Wel­che Unter­neh­men zu CON­CRE­TE pas­sen
und wel­che nicht.

Nicht jedes Unter­neh­men passt zu CON­CRE­TE. Und das ist bewusst so.

Ein­lei­tung
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Brand Buil­ding ist kein Ser­vice­pro­dukt. Es ist ein gemein­sa­mer Prozess.

Gute Mar­ken­ar­beit ent­steht nur dann, wenn bei­de Sei­ten wirk­lich zusam­men­ar­bei­ten wol­len – offen, ehr­lich und auf Augenhöhe.

Wer gut zu uns passt

Wir arbei­ten mit Unter­neh­men, die:

- bereit sind, Din­ge zu hin­ter­fra­gen
- nicht nur schnel­le Lösun­gen suchen
- ver­ste­hen wol­len, war­um etwas funk­tio­niert – oder nicht
- Ver­ant­wor­tung über­neh­men
- Bran­ding als stra­te­gi­sches Werk­zeug sehen

Das kön­nen Start­ups sein, die am Anfang ent­schei­den­de Wei­chen stel­len müs­sen. Und genau­so eta­blier­te B2B-Unter­neh­men, die mer­ken, dass die bis­he­ri­gen Ant­wor­ten nicht mehr greifen.

Typi­sche Ausgangssituationen

Oft lie­gen die eigent­li­chen Her­aus­for­de­run­gen nicht im Design. Son­dern tie­fer. Unkla­re Posi­tio­nie­rung
Wider­sprüch­li­che Kom­mu­ni­ka­ti­on. Feh­len­des gemein­sa­mes Ver­ständ­nis im Team oder stra­te­gi­sche Unsi­cher­heit. Hier set­zen wir an. Nicht an der Ober­flä­che. Son­dern an der Struktur.

Wer weni­ger gut zu uns passt

Schwie­ri­ger wird es, wenn es aus­schließ­lich um ein schnel­les Ergeb­nis geht. Ent­schei­dun­gen dau­er­haft ver­tagt wer­den. Bran­ding als rei­ne Deko­ra­ti­on ver­stan­den wird oder Ver­ant­wor­tung nicht über­nom­men wer­den soll. Brand Buil­ding braucht Ver­trau­en. Und den Wil­len, gemein­sam an Klar­heit zu arbeiten.

War­um die­se Klar­heit wich­tig ist

Eine star­ke Zusam­men­ar­beit ent­steht nur dann, wenn Erwar­tun­gen auf bei­den Sei­ten trans­pa­rent sind.
Brand Buil­ding funk­tio­niert nicht als Ein­bahn­stra­ße. Es ist ein gemein­sa­mer Ent­wick­lungs­pro­zess. Wenn die­se Hal­tung vor­han­den ist, ent­steht eine Part­ner­schaft, die lang­fris­tig trägt.

Kon­text des Videos

Im Video spricht Wolf­ram direkt in die Kame­ra. Das Set­ting bleibt kon­sis­tent: war­mes Office, Bücher­re­gal im Hin­ter­grund. Die ruhi­ge Insze­nie­rung unter­streicht die sach­li­che Klar­heit der Aus­sa­gen. Kei­ne Über­trei­bung. Kei­ne Dra­ma­ti­sie­rung. Nur Haltung.

Tran­skript

Nicht jedes Unter­neh­men passt zu CON­CRE­TE. Und das ist auch gut so. Gute Mar­ken­ar­beit ent­steht nur dann, wenn bei­de Sei­ten wirk­lich zusam­men­ar­bei­ten wol­len. Offen. Ehr­lich. Und auf Augen­hö­he. Wir arbei­ten mit Unter­neh­men, die bereit sind, Din­ge zu hin­ter­fra­gen. Die nicht nur nach schnel­len Lösun­gen suchen, son­dern ver­ste­hen wol­len, war­um etwas funk­tio­niert – oder eben nicht. Das kön­nen Start­ups sein, die am Anfang wich­ti­ge Wei­chen stel­len müs­sen. Und genau­so eta­blier­te B2B-Unter­neh­men, die mer­ken, dass sie mit den bis­he­ri­gen Ant­wor­ten nicht mehr wei­ter­kom­men. Oft lie­gen die eigent­li­chen Her­aus­for­de­run­gen nicht im Design oder in der Kom­mu­ni­ka­ti­on. Son­dern tie­fer. In Ent­schei­dun­gen, in Struk­tu­ren oder im feh­len­den gemein­sa­men Ver­ständ­nis.

Zu uns pas­sen Kun­den, die bereit sind, sich dar­auf ein­zu­las­sen. Die Ver­ant­wor­tung über­neh­men wol­len. Und die Bran­ding nicht als Deko­ra­ti­on sehen, son­dern als stra­te­gi­sches Werk­zeug. Weni­ger gut passt es, wenn es nur um ein schnel­les Ergeb­nis geht. Oder wenn Ent­schei­dun­gen dau­er­haft ver­tagt wer­den. Brand Buil­ding braucht Ver­trau­en. Und den Wil­len, gemein­sam an Klar­heit zu arbei­ten. Wenn das gege­ben ist, ent­steht eine Zusam­men­ar­beit, die für bei­de Sei­ten funktioniert.

Ver­tie­fung & Inspiration

War­um bei CON­CRE­TE Ver­ant­wor­tung nicht abge­ge­ben wird

War­um gutes Bran­ding mit Ver­ste­hen beginnt

War­um gutes Design kei­ne Geschmacks­fra­ge ist